הפודקאסט עוסק באנשים המרכיבים את ההייטק הישראלי. לא בהכרח אלה שתמיד בפרונט כמו יזמים, מנכ"ליות ובכירים אחרים (אבל גם!). דרך הסיפור של האורחים, וזו יכולה להיותמתכנתת בכירה, איש QA ג׳וניור, מנהל קמפיינים או חוקרת - נעסוק גם בנושאים שמעסיקים אותנו ההייטקיסטים: מה לומדים ואיפה, קבלה ומעברי תפקידים, שכר, איזון בית עבודה, פנסיה, שוויון מגדרי, שילוב מיעוטים וכן, גם נושאים חשובים כמו אלו אזניות קונים ומהי קפסולת הקפה הטובה ביותר. לפני כל פרק נפרסם בקבוצת הפייסבוק את שם האורח/ת הבא/ה כדי שתוכלו לכתוב לנו שאלות.
Episodes
Monday Feb 28, 2022
Monday Feb 28, 2022
בפרק אירחנו את גיל בהט. גיל היא ראשת צוות דבאופס בחברת סקרייב סקיוריטי שעוסקת באבטחת שרשרת האספקה התוכנתית ושיצאה ממש בימים אלה מ stealth mode והכריזה על גיוס של 7 מיליון דולר. A girl of all trades, בעלת ניסיון של כ - 20 שנה בתעשייה, מנטורית מתנדבת ב׳באות׳ וב׳LGBTech׳, מרצה, בלוגרית ואקטיביסטית בתחומי הגיוון וההכלה. טרנסג׳נדרית, ביסקסואלית, דמיסקסואלית ופמיניסטית.
דיברנו על הכלה וגיוון בהייטק, החוויה האישית של גיל, דבאופס, מתקפות על שרשראות אספקה, Fanfiction ועל שלל נושאים נוספים.
קישורים לדברים שהזכרנו בפרק:
- הדייקאת׳ון
- ההרצאה של גיל על fan fiction
- הרצאה של גיל ב devopsdays
- קבוצת נשות הדב אופס
- הטוויטר של גיל
הפרק בחסות accessiBe. רוצים להצטרף לחברה ולעשות קצת טוב בעולם? לעמוד המשרות >> https://bit.ly/3uMHQHV
אם אהבתן/ם את הפרק נשמח אם תוכלו לדרג אותנו באפליקציות הפודקאסטים ולשתף אותו עם אנשים אחרים .מוזמנות ומוזמנים גם לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Tuesday Feb 22, 2022
Tuesday Feb 22, 2022
בפרק אירחנו את ארז מורביה, מנהל פיתוח תוכנה ומוביל את ההטמעה האג'ילית בחברת ראפיד (Rapygility). מוביל צוותי פיתוח בארץ ובאיסלנד (+ דובר איסלנדית בסיסית). בנוסף, מוביל את צוות ה Technical Program Managers בראפיד.
בעל 25+ שנות נסיון בעולם פיתוח מוצרי תוכנה (החל מסטארטאפים קטנים ועד חברות ענק). בשמונה השנים האחרונות מתמחה בעולם האג'ייל הפרקטי. בעל יותר מחמישים הסמכות בעולם האג'ילי ומלווה צוותים בארץ ובעולם בשיפור פיתוח מוצרי תוכנה. מחבר הספר "Make your workweek awesome" - מדריך מעשי לניהול אפקטיבי של שבוע עבודה עמוס באימיילים, ישיבות ואינספור משימות.
דיברנו על המון מושגים בעולם האג'ייל ובכלל הגדרנו מה זה, איך מצליחים להזיז ארגון שלם לשיטת עבודה חדשה, מה עובד יותר ופחות טוב בשיטה הזו, איך מתמודדים עם בלתמים, למה צריך להתאים את השיטה לחברה הספציפית ומה כדאי לעשות אם אתם רוצים לשפר את ה-Velocity בחברה שלכם.
קצת על ראפיד: חברת פינטק אשר פיתחה פלטפורמת תשלומים בינלאומית עבור עסקים וצרכנים ומפעילה את רשת התשלומים המקוונים הגדולה מסוגה בעולם. הפלטפורמה של ראפיד מאפשרת לבצע העברות בנקאיות, תשתית לארנקים דיגיטליים, תשלום מזומן, אמצעי תשלום אלטרנטיביים מקומיים על ידי תמיכה ב-65 סוגי מטבעות ביותר מ-170 מדינות ובמעל 900 אמצעי תשלום שונים. החברה גייסה עד כה 960 מיליון דולר בארבעה סבבים מבתי ההשקעות המובילים בעולם. בחברה 600 עובדים הפרוסים במשרדים הממוקמים בלונדון, אמסטרדם, איסלנד, מאונטן ויו קליפורניה, דובאי, הונג קונג, סינגפור ותל אביב.
לינק לעמוד המשרות של ראפיד >> https://bit.ly/35jQqTS
אם אהבתן/ם את הפרק נשמח אם תוכלו לדרג אותנו באפליקציות הפודקאסטים ולשתף אותו עם אנשים אחרים .מוזמנות ומוזמנים גם לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Sunday Feb 13, 2022
Sunday Feb 13, 2022
בפרק אירחנו את ניב פנסו, ה-CTO של AccessiBe ומי שמוביל את כל הפיתוח בחברה. לניב יותר מ 15 שנות נסיון בפיתוח תוכנה, 5 מהן ב 8200. לפני כן ניב היה מייסד שותף ו-CTO של Routier, הוא מנטור לסטארטאפים בשלבים התחלתיים וחבר פעיל בקהילת האופן סורס.
קצת על accessiBe: מובילה עולמית בפיתוח פתרונות להנגשת אתרי אינטרנט באמצעות טכנולוגיות AI מתקדמות תוך עמידה בתקני הרגולציה השונים. סט המוצרים הרחב והשירותים של accessiBe מאפשרים ל לחברות ועסקים בכל הגדלים, החל מעצמאיים ועד מותגי ענק כמו אוראו, נטפליקס, פוקס ניוז ועוד להנגיש את אתרי האינטרנט שלהם ולקחת חלק במאמץ העולמי להפוך את האינטרנט זמין לכולם.
דיברנו על איך מנגישים אתרי אינטרנט, הצרכים השונים של אנשים עם מוגבלויות שונות, האתגרים הטכנולוגיים ואיך ai נכנס לכל זה, מה הם מתכננים לעשות בעתיד.
רוצים להצטרף לחברה ולעשות קצת טוב בעולם? לעמוד המשרות >> https://bit.ly/3uMHQHV
אם אהבתן/ם את הפרק נשמח אם תוכלו לדרג אותנו באפליקציות הפודקאסטים ולשתף אותו עם אנשים אחרים .מוזמנות ומוזמנים גם לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Tuesday Feb 01, 2022
Tuesday Feb 01, 2022
והפעם פרק לא מתוכנן. קורונה וכאלה אז קיבלנו ביטול של הרגע האחרון עם אחד האורחים והחלטנו להיות פרודקטיביים ולהקליט פרק. על פרודקטיביות.
לקחנו הרצאה שיש לארבל על פרודקטיביות וניסינו להפוך אותה לפרק. דיברנו על פגישות, אימיילים, הודעות, זמן אישי ועוד כל מיני נושאים קשורים, וגם נתנו טיפים שעזרו לנו להיות יותר פרודקטיביים מצד אחד וגם מפוקסים על הזמן האישי שלנו מהצד השני. מקווים שתקחו כמה עצות וטיפים מהפרק הזה, ושנהיה בריאים!
הפרק בחסות ברינגג >> https://bit.ly/3qDM42e
אם אהבתן/ם את הפרק נשמח אם תוכלו לדרג אותנו באפליקציות הפודקאסטים ולשתף אותו עם אנשים אחרים .מוזמנות ומוזמנים גם לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Monday Jan 24, 2022
Monday Jan 24, 2022
בפרק אירחנו את טל כהן. טל הוא ד"ר למדעי המחשב ודירקטור בכיר ב-Google ישראל שמנהל צוותים בארץ ובחו"ל. במשך שנים הוביל פיתוח תשובות ישירות לשאלות משתמשים (Live results) במנוע החיפוש של Google בתחומים כמו ספורט, מזג-אוויר, מחשבון, ועוד; לאחרונה עבר לקבוצת המסחר (commerce) בחברה. מרצה מדי פעם בטכניון להנאתו, בקורסים להנדסת תוכנה. על הדרך הקים גם מספר אתרים בעברית והיה מתרגם שותף לעברית של הספר "גדל אשר באך".
דיברנו על תרבות העבודה בגוגל, תהליך הגיוס, live results ואיך זה שינה את ההסתכלות על דף התוצאות של גוגל בחברה, תארים מתקדמים ושילוב עם העבודה, ,תהליך הראיונות לגוגל, תרבות העבודה הישראלית מול תרבויות אחרות ועוד.
הפרק בחסות ברינגג >> https://bit.ly/3qDM42e
אם אהבתן/ם את הפרק נשמח אם תוכלו לדרג אותנו באפליקציות הפודקאסטים ולשתף אותו עם אנשים אחרים .מוזמנות ומוזמנים גם לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Tuesday Jan 18, 2022
Tuesday Jan 18, 2022
בפרק אירחנו את דקלה כהן, פרודקט דיירקטור בברינגג. בעברה עבדה כמהנדסת מערכת של לווין, ניהלה מוצר בבנק שמטרתו לזהות מעלימי מס, ולאחר מכן ניהלה מוצר עיבוד תמונה של מוצרי מדף בעולם הריטייל. כעת עובדת בברינגג בתור מנהלת צוות מוצר הנטוורק - האחראי על ניהול אופטימזציה ואוטומציה של תהליכים בין הלקוחות לחברות שילוח.
דיברנו על ניהול מוצר, עבודה בחברות "מסורתיות", בעיית הסוכן הנוסע, הבעייה העצומה של משלוחי Last mile, משלוחים עם רכבים אוטונומיים ורובוטים, איך לאפטם מסלולי שילוח תוך כדי שמתחשבים באיכות הסביבה, וכן גם רחפנים.
היא חברת סטרטאפ, שפיתחה טכנולוגיות המסייעות לתאגידי ענק ולעסקים בינוניים לנהל את תהליך השילוח באופן עצמאי ושירותי ללקוחותיהם. הצורך בפלטפורמת ה-SASS הייחודית של Bringg התחדד בתקופת הקורונה, לאור העלייה החדה בארה"ב ובאירופה בכמות המשלוחים, מגמה שהגדילה משמעותית את היקף העסקאות של Bringg ואת היקף ההשקעות בחברה שהוכתרה בשנה האחרונה כיוניקורן. המטרה של Bringg היא להוביל את לקוחות החברה לגדילה ולהתאים את עצמם למציאות המשתנה של עולם הצרכנות החדש.
לעמוד המשרות של ברינגג >> https://bit.ly/3qDM42e
אם אהבתן/ם את הפרק נשמח אם תוכלו לדרג אותנו באפליקציות הפודקאסטים ולשתף אותו עם אנשים אחרים .מוזמנות ומוזמנים גם לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Monday Jan 10, 2022
Monday Jan 10, 2022
בפרק זה אירחנו את שגיא דגן, סמנכ"ל צמיחה ואסטרטגיה ברשות החדשנות, שאחראי במסגרת תפקידו על ניהול קידום חדשנות טכנולוגית של חברות בשלבי צמיחה. שגיא בעל 10 שנות ניסיון ניהולי בארגונים ממשלתיים ועסקיים, ובעל רקע פיננסי ומחקרי נרחב בתחומי מקרו-כלכלה, מימון ומדיניות חדשנות וטכנולוגיה. בנוסף, הוביל את יישום החדשנות במדיניות הממשלה ובפרויקטים גדולים ולאומיים דוגמת גיבוש והקמת התוכנית הלאומית לתחבורה חכמה ותחליפי נפט במשרד ראש הממשלה.
דיברנו על מה עושה הרשות, השינוי שהיא עברה במהלך השנים, למה צריך אותה בכלל, האם צריך מעורבות ממשלתית בהייטק, חדשנות אל מול רגולציה, הקונספט של ארגזי חול, אחוזי הצלחה ולמה גם כשחברה שהשקיעו בה לא מצליחה זו עדיין הצלחה למדינה.
אם אהבתן/ם את הפרק נשמח אם תוכלו לדרג אותנו באפליקציות הפודקאסטים ולשתף אותו עם אנשים אחרים .מוזמנות ומוזמנים גם לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Sunday Jan 02, 2022
Sunday Jan 02, 2022
מנו כהן הוא מנהל שיווק בוולנט. מנו עבד בוויקס 7 שנים וניהל את צוות הרשתות החברתיות והבלוגים שם, השתתף ב-5 קמפיינים של SuperBowl, ייצר תוכן וידאו שהגיע בממוצע ל-10 מיליון צפיות חודשיות וגם לאחרונה הרים סרטון גיוס מצליח תוך פחות משבוע ובתקציב נמוך.
אה כן, הוא גם השתתף בחתונמי.
דיברנו על שיווק, פרסומות בסופרבול, החוויה כרווק בהייטק, איך זה להתחיל עבודה ולצלם ריאליטי באותו שבוע, וולנאט ושיווק לאנשי מכירות, איך להכנס לתחום השיווק בלי נסיון או בלי נסיון בהייטק ועל עוד מלא דברים מעניינים.
רוצים לעבוד עם מנו? :
https://bit.ly/3mRLbRv
Tuesday Dec 28, 2021
Tuesday Dec 28, 2021
בפרק אירחנו את בן בנחורין - מעצב, מרצה ואמן דיגיטלי. מוביל את צוות עיצוב המוצר של yotpo.com, בעבר ראש צוות דיזיין סיסטם wix.com, וראש עיצוב deviantart.com. מקים ומנהל המסלול לעיצוב מוצרים דיגיטליים בשנקר. מתמחה בפתרונות מערכתיים לעיצוב חווית משתמש ואמנות גנרטיבית מבוססת קוד, החל ממיצבי אודיו-ויז׳ואל מוזיאליים ועד ל-nfts.
לעמוד המשרות של יוטפו > https://bit.ly/3JruSnV
קצת על יוטפו: חברת הטכנולוגיה המובילה יוטפו מתמחה בפיתוח פלטפורמת מוצרים שיווקיים לעולם ה-eCommerce. יוטפו תומכת ועוזרת ללקוחותיה לעצב את ה Customer Journey של הלקוחות שלהם.
יוטפו המדורגת ברשימת Forbes Cloud 100, מחזיקה משרדים בניו יורק, לונדון, תל אביב, יוקנעם וסופיה.
לאחרונה, השלימה יוטפו, שתציין בקיץ הקרוב עשור להיווסדה, סבב גיוס בהיקף של 230 מיליון דולר עבור פלטפורמת השיווק החדשנית שפיתחה לאתרי eCommerce ובכך הפכה ליוניקורן. סך גיוסי ההון של החברה עומדים עד כה על כ-406 מיליון דולר. יוטפו פיתחה פלטפורמת שיווק חדשנית המיועדת למסחר מקוון, הבנויה על תוכן גולשים וצרכנים. הפלטפורמה מספקת למותגים יכולות ייחודיות לבלוט ולשמר את לקוחותיהם בעולם ה-eCommerce התחרותי. פלטפורמה זו כוללת את כל פתרונות השיווק הדרושים למותגים תחת קורת גג אחת הכוללים ביקורות גולשים, מועדוני לקוחות, חבר מביא חבר, ושיווק באמצעות SMS אשר יחד מייצרים חוויות לקוח ייחודיות ובעלות יחס המרה גבוה.
מוזמנות ומוזמנים לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Monday Dec 20, 2021
Monday Dec 20, 2021
בפרק זה אירחנו את עו״ד גלית ברונשטיין. ודיברנו על: me too, הטרדות מיניות במקום התעסוקה, מה זו התעמרות, ומה חברות עושות כדי למנוע אותן, מה לא עובד טוב, תחומים אפורים, איך כן אפשר לנהל מערכת יחסים במשרד ועל שלל נושאים מעניינים אחרים.
עו״ד ברונשטיין היא בעלת תואר ראשון במשפטים LLB, המסלול האקדמי המכללה למנהל ותואר שני מוסמך במשפטים LLM, אוניברסיטת תל אביב. לגלית מעל 20 שנות ניסיון בתחום דיני העבודה, שכללו בין היתר יעוץ וליווי משפטי רחב ושוטף ללקוחות במגזר העסקי, וכן, במתן יעוץ לניהול עסקי שוטף עבור חברות ובעלי עסקים, בדגש על יעוץ משפטי מניעתי. במסגרת ליווי החברות, מתבצעת בחינה וניהול הסיכונים בכל חברה, הכרת הרגולציות השונות והרלוונטיות לכל לקוח ולקוח והתאמת הנהלים וההתנהלות הארגונית התואמת לערכי החברה. בעשור האחרון גלית מלווה חברות וארגונים - בתעשיית ההייטק, המגזר הפרטי והציבורי, בתהליכים של הטמעת הרגולציה הרלוונטית עבורם בנושאים של מניעת הטרדה מינית והתעמרות תעסקותית במקום העבודה; היא גם מנחה סדנאות למנהלות ומנהלים בנושאים הקשורים בארגון, מזווית הראייה של דיני עבודה ועולם העבודה במובן הרחב, תוך שהיא קשובה לצרכים של כל חברה או ארגון, בונה ומתאימה את הפעילות לפי צרכי הארגון (Tailor made). גלית שימשה בעברה כחלק מסגל המרצים בתחום המשפט באקדמיה בארץ - כמרצה בבית הספר למשפטים, המסלול האקדמי המכללה למנהל, בקורס דיני עבודה, תורת המשפט ויסודות המקצוע המשפטי וכממונה על עניני סטודנטים וכן כמרצה במכללת סמינר הקיבוצים במסלול לניהול עסקי חברתי בתחום דיני העבודה ובתחום המשפט המסחרי.
מוזמנות ומוזמנים לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems