הפודקאסט עוסק באנשים המרכיבים את ההייטק הישראלי. לא בהכרח אלה שתמיד בפרונט כמו יזמים, מנכ"ליות ובכירים אחרים (אבל גם!). דרך הסיפור של האורחים, וזו יכולה להיותמתכנתת בכירה, איש QA ג׳וניור, מנהל קמפיינים או חוקרת - נעסוק גם בנושאים שמעסיקים אותנו ההייטקיסטים: מה לומדים ואיפה, קבלה ומעברי תפקידים, שכר, איזון בית עבודה, פנסיה, שוויון מגדרי, שילוב מיעוטים וכן, גם נושאים חשובים כמו אלו אזניות קונים ומהי קפסולת הקפה הטובה ביותר. לפני כל פרק נפרסם בקבוצת הפייסבוק את שם האורח/ת הבא/ה כדי שתוכלו לכתוב לנו שאלות.
Episodes
Monday Dec 13, 2021
Monday Dec 13, 2021
בפרק אירחנו את איתן לויט. איתן הוא קופאונדר במיקסטיילז, סטארטאפ ישראלי שעשה מהפכה בעולם התמונות עם התמונה שנדבקת לקיר בלי מסמרים ושנמכרת למליוני לקוחות בשנה וכנראה אחת מחברות Physical goods B2C המרשימות שיצאו מישראל. לפני מיקסטיילז הוא ושותפו (גם למיקסטיילז) דוד כץ הקימו את "השבוע - פודקאסט שבועי על סטארטאפים בעברית", הפודקאסט הראשון בתחום בעברית שעדיין נחשב בעיניי רבים כאחד הפודקאסטים הטובים בתחום. מי שעוקב אחריו ברשתות החברתיות יודע שהוא בשלן בחסד, אבא מגניב ולאחרונה גם אושיית טוויטר בעל כורחו.
דיברנו על איך מיקסטיילז התחילה, איך איתן מצא את עצמו תחת אש בטוויטר, לתקופה קצרה, מה זה אומר לבנות אופרציה גלובלית שמייצרת ומוכרת תמונה כל כמה שניות, מה הופך את מיקסטיילז לחברת הייטק ואיך מכניעים ברווז בגודל של סוס.
הפרק בחסות kics.io
מוזמנים לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Tuesday Dec 07, 2021
Tuesday Dec 07, 2021
בפרק אירחנו את דימה ברוסלבסקי, VP Engeneering ומוביל את הפעילות הטכנולוגית ב Fundbox. דימה נשוי לאילנה + 2, גר ברמת גן, בוגר 8200. לאחר תקופה שעבד ב-ScaleMP שעסקה בתחום הוירטואליזציה ונמכרה לאחרונה ל-SAP, יובל אריאב (שותף-מייסד ולשעבר ה-CTO בפאנדבוקס), שהיה מפקדו בצבא, משך אותו לפאנדבוקס. בתחילת הדרך עסק בעולמות ה-DevOps והתשלומים, בהמשך בנה צוות בתחום ניהול ההלוואות. לאחר 4 שנים התקדם והפך להיות הארכיטקט הראשי בחברה למשך שנתיים וחצי. בשנתיים האחרונות משמש כ- VP Engeneering בחברה.
פאנדבוקס (Fundbox), יוניקורן פינטק ישראלי, הוקמה ב-2013 על ידי אייל שנער, יובל אריאב ותומר מיכאלי. החברה מונה למעלה מ-310 עובדים, מתוכם יותר מ-150 בישראל, ופועלת בתחום האשראי לכלכלת העסקים הקטנים. פאנדבוקס מספקת אשראי לעסקים אל מול חשבוניות לפירעון עתידי, כשהיא פועלת מול בעלי עסקים וספקים כאחד. החברה גייסה קרוב ל-400 מיליון דולר, ולאחרונה דיווחה כי חצתה את רף 100 מיליון הדולר ARR.
דיברנו על פינטק והבעיה שפאנדבוקס פותרים ללקוחות, איך הופכים ממפתח ל vp, קידומים וקידומים רוחביים, הלוואות, עסקים קטנים, השארות בחברה אחת לאורך זמן ועוד המון דברים.
לעמוד המשרות של פאנדבוקס >> https://bit.ly/3otuEnZ
מוזמנים לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Tuesday Nov 30, 2021
Tuesday Nov 30, 2021
בפרק אירחנו את יגאל מירושניצ'נקו, מנהל פיתוח ב-SAP Customer Data Cloud (Gigya). יגאל הצטרף לגיגיה ביוני 2016, וב-2017 הצטרף בתור מנהל פיתוח למרכז הפיתוח של SAP בישראל, לאחר שזו רכשה את גיגיה. כמנהל פיתוח בקבוצה, יגאל אחראי על אחד ממוצרי הליבה של התאגיד הבינלאומי - מוצר Identity שמיליארדי לקוחות SAP משתמשים בו כל יום.
הוא חי ונושם טכנולוגיה, עם ניסיון ארוך בתחום וכן מהצד הטכנולוגי. יש לו ניסיון יזמי ועמד בתפקידים כמו CTO, מייסד שותף ו-VP R&D בסטרטאפים בעבר. גר בראש העין. נשוי לתמר, אב ליואב, אלון ונועה. משחק כדורסל כשאפשר להתקהל במקומות סגורים. מתגעגע למשחקי rocket league במשרד.
דיברנו על הרכישה של גיגיה והמעבר מסטארטאפ לקורפורייט, תרבות ארגונית ומה משאיר עובדים בחברה, פיתוח עובדים, מסלול ניהול מול מסלול ic domain expert, איך השתנתה דעתו על עבודה מהבית אחרי הקורונה, בניית פלטפורמות ואיך כל אחד יכול להקים סטארטאפ בתוך SAP.
מוזמנים לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Monday Nov 22, 2021
Monday Nov 22, 2021
בפרק אירחנו את עידו מינקובסקי. מינקובסקי, בן 37, החל את דרכו המקצועית בניהול מועדוני לילה באזור חיפה והקריות, לאחר מכן התגייס לדובר צה”ל וסיים את שירותו הצבאי בדרגת רב סרן. בשנת 2009 הפך ליועץ התקשורת של השר לביטחון פנים דאז, יצחק אהרונוביץ’. במהלך עבודתו שם ניהל בין השאר את דוברות משבר השריפה בכרמל, בה התמודד לבד בחוד החנית הדוברותית ומאותו רגע במו ידיו העביר ציבורית את האחריות על מכבי האש ממשרד הפנים למשרד לביטחון פנים. לאחר מכן שימש גם כדובר עיריית חיפה במשך כמה שנים. ב-2015 הקים את “מינקובסקי תקשורת” שביססה אותו כדמות יח”צ בסצנת ההייטק, שוק ההון והנדל״ן הישראלית.
מינקובסקי תקשורת החלה את פעילותה כחברת יחסי ציבור, וכיום מיצבה עצמה כ-One Stop Shop עם מומחיות שנעה החל מייעוץ אסטרטגי, תקשורתי וניהול משברים, דרך דוברות ולובי, מערך ניו מדיה, ייעוץ לניהול קמפיינים, ועד חיבורים עסקיים והפקת כנסים ואירועים. החברה חצתה את רף מאתיים הלקוחות במהירות כשהיא פועלת בכל עולמות התוכן ובמספר רב של תחומים: הייטק, נדל"ן, תשתיות ותחבורה, שוק ההון, מוסדות ציבור וממשל, צרכנות וקמעונאות, מסעדנות, עורכי דין, רואי חשבון, עמותות, ועדי עובדים, תרבות ובידור, סלבריטיז, משפיעני רשת ועוד.
דיברנו על מה זה אומר להיות יחצ״ן בישראל, איך זה לעבוד עם חברות הייטק, איך העבודה מול התקשורת נראית, סיפור הרקע של עידו ועוד.
הפרק בחסות אינטל ישראל. קליק אחד כאן לעמוד הקריירה של אינטל ישראל >> https://intel.ly/3BpcpmR
מוזמנים לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Monday Nov 15, 2021
Monday Nov 15, 2021
בפרק אירחנו את אורי ברקוביץ, כתב טק במדור הכלכלי החדש "N12 ביזנס", לשעבר כתב הטק של "גלובס" ועורך מדורי הטכנולוגיה של TheMarker ו-"נענע10". מאז 2005 כותב כמעט על כל תחומי הטכנולוגיה במטרה להנגיש לציבור הרחב ולמקבלי החלטות את המהפכה הכי גדולה שמשנה את חיינו: החל מההיבטים התרבותיים, ועד ההיבטים העסקיים המורכבים בעולמות ההון סיכון ושוק ההון. לצד אלה אורי מתעניין במדיניות מאקרו, ענקיות הטק הגלובליות, ובטכנולוגיות מתקדמות כמו AI וקוונטום. נוטה לשבור את הראש על התחומים הכבדים יחסית כמו ענן, סייבר, שבבים, ותעשייה 4.0, ומתעניין במערכות ה-B2B שמפותחות בסטארטאפים בישראל. אורי גם כתב את הכתבות הראשונות בישראל על פייסבוק ועל בלוקצ'יין, וגם את הכתבה שחשפה לראשונה את הקהילה הישראלית בברלין, שנה לפני המחאה החברתית. לאחרונה, בעזרת הקהילה של צרות בהייטק כתב על פייק האופציות שסטארטאפים מציעים לעובדים בתעשייה.
דיברנו עם אורי על עיתונות הטק בישראל, סיקור עמוק מול סיקור שטחי, היכלות לסקר טק כתחום כל כך רחב, הודעות לעיתונות - את מי הן מעניינות ואיך זה עובד, איך יראה עתיד התחום ולמה מרגיש שכולם כרגע נגד ההייטק.
מוזמנים לדבר איתנו ולהמשיך את השיחה עם האורחים:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/317227522012977/
טוויטר: https://twitter.com/hitechproblems
אינסטגרם: https://www.instagram.com/hitechproblems/
וגם בטיקטוק: https://www.tiktok.com/@hitech_problems
Tuesday Nov 09, 2021
Tuesday Nov 09, 2021
פרק האופציות הגדול! כל מה שרציתם לדעת על אופציות (ותכלס אתם לא יודעים כי עשינו סקר).
בפרק אירחנו את גיא אלבז, שמוביל את הפעילות והמשרד של EquityBee בישראל כדי לדבר על סקר האופציות הגדול שערכנו בקבוצה ועל עוד מושגים רלוונטיים שאולי יצא לכם לשמוע לאחרונה (וסטינג, סקונדרי, הבשלה, מימוש ועוד), גיא גם חלק טיפים מעולים למשא ומתן על אופציות ויצאנו בקריאה לכל החברות להיות שקופות יותר בנושא. היה פרק מעולה, ולמי שצריך/ה זה יסגור את כל פערי הידע בנושא אופציות (אנחנו מקווים).
לינק לתוצאות הסקר >> https://bit.ly/3oeRrCy
Monday Nov 01, 2021
Monday Nov 01, 2021
בפרק אירחנו את ראם שרמן. ראם הוא מייסד שותף וה CTO של סטרים אלמנטס, מייסד שותף ומנחה ברשת (ובפודקאסט) גיקונומי הכוללת גם את ציון שלוש ובכל יום נתון, יזם, אושיית הייטק ישראלית ופודקאסטר אגדי. ראם התחיל לעבוד עם דורון ניר כבר בגיל 15 לפני יותר מ 20 שנה ועד היום הם משתפים פעולה והובילו והקימו לאורך השנים כמה מיזמים כמו הגראג׳ גיקס, HappySale וכמובן סטריםאלמנטס וגיקונומי, שהוא אחד מראשוני הפודקאסטים בישראל והראשון מסוגו. ראם גם היה חלק מהצוות שהקים את פפר, הבנק הדיגיטלי. אבא לברי, נשוי לליפז, תל אביבי עם שורשים באר-שבעיים שהשאירו אותו אוהד מושבע של הפועל באר-שבע.
דיברנו על ניהול זמן, למידה, שקיפות בעבודה ובגיוס, לאן הולך ההייטק הישראלי ומה הבעיות בו, עבודה בחברה שמאפשרת Remote בצורה מלאה, איך לשמור על תרבות כשהעובדים בכל העולם, פודקאסטים ובסוף גם היו המלצות :)
הפרק בחסות ביג פנדה המפתחת פלטפורמת SaaS שמשתמשת ב-Machine Learning ו- Artificial Intelligence בכדי לסייע לחברות גדולות לנהל את אופרציית ה-IT שלהם. ביג פנדה נמצאת בתהליך של גדילה מואצת וצירפה לשורותיה עשרות עובדים חדשים בחודשים האחרונים ומחפשת מנהלי מוצר, אנשי פיתוח (בק אנד, פרונט אנד, פול סטאק), ראשי צוותים, מפתחי ML ומשרות ניהוליות בכירות. אם אתם מעוניינים להצטרף ולהיות חלק מסיפור הצלחה של חברה מנצחת, חפשו את המשרות בלינקדאין או באתר >> https://bit.ly/2ZNPtRl
Thursday Oct 28, 2021
Thursday Oct 28, 2021
בפרק אירחנו את אודי שרל. אודי מנהל את ה- Backend של ה-CPU העתידי של אינטל. עבד באינטל כ-15 שנים, עזב לאמזון ולפני כשנה חזר לאינטל. בעל תואר ראשון בהנדסת חשמל מהטכניון ותואר שני MBA ב- big data & AI מהבינתחומי. אודי מתמחה בניהול קבוצות חומרה והובלת פרויקטים פורצי דרך ("ויש לי כבר שלושה כאלה") ובעל מומחיות בפיתוח חומר של מעגלי high speed מ- RTL ועד GDS. אה כן, והוא גם גיטריסט חובב בלהקה המנגנת שירי ביטלס.
על אינטל לא צריך להרבות במילים, אך בכל זאת: היא החברה המובילה בעולם המחשוב, עם נתח שוק של 80% משוק המחשבים ו-85% משוק הדאטה סנטר. הסייט הישראלי עוסק בפרויקטי הליבה המרכזיים ביותר של החברה העולמית אינטל ועוסק בפיתוח טכנולוגיות בתחומי ה-Compute, AI, Cyber Security, Connectivity ו-יצור. בימים אלה אינטל הכריזה באופן רשמי על Alder Lake, מעבד הדור ה-12 שלה, שלטענתה הוא השינוי הגדול ביותר במעבדים שלה ב-25 השנים האחרונות.
דיברנו עם אודי על עולם החומרה (מקצועות, פרופילים, פרויקטים וכו׳) ואיך נראה העתיד, פיתוח שבבים, המעבד החדש של אינטל Alder Lake, ההחלטה לפתוח בחיפה מרכז פיתוח חדש עם 6000 אנשי חומרה, האתגרים שעומדים בפני המהנדסים של החברה ועוד. חושבים שאתם מתאימים? קליק אחד כאן לעמוד הקריירה של אינטל ישראל >> https://intel.ly/3BpcpmR
הפרק בשיתוף אינטל ישראל.
Monday Oct 25, 2021
Monday Oct 25, 2021
בפרק אירחנו את אלינור בת-גנשטיין. אחרי המון שנות נסיון בתחומי ניהול המוצר והמרקטינג, אלינור הקימה את Communitech, חברת הד האנטינג לבכירים בתחומי הפרודקט והמרקטינג, ובין היתר גייסה Executives ב-Tipalti, Checkpoint, Ebay ועוד. בנוסף לגיוס, אלינור מובילה מספר יוזמות התנדבותיות לתמיכה בעובדי ועובדות הייטק - מעגלי תמיכה לעובדי הייטק, HR4Startups שתומכים בסטארטאפים שעדיין לא גייסו HR וכמובן- Shishitech - ארוחות שישי להייטקיסטים.
דיברנו על המקור של הדהאנטינג, מה ההבדל בין הדהאנטינג לחברת השמה, מה הערך המוסף שמועמדים ומגייסים מקבלים מאלינור ועל עוד שלל דברים מעניינים, כולל טיפים למחפשי עבודה בכירים.
הפרק בשיתוף נקסט אינשורנס (Next Insurance) שמובילה את מהפיכת הביטוחים הדיגיטליים לבעלי עסקים קטנים ובינוניים בארה״ב ומגייסת למגוון תפקידי פיתוח במרכז ה R&D של החברה שנמצא בכפר סבא. לינק לעמוד המשרות של נקסט >> https://bit.ly/2V6NaGY
Tuesday Oct 19, 2021
Tuesday Oct 19, 2021
ניר סגיב הוא Chief Software Architect באפלייד מטיריאלס, איש מולטידיסיפלינארי בעל תשוקה לקריאיטיביות וחדשנות עם מעל 20 שנות נסיון בתעשיית ההייטק הישראלי בתחומי פיתוח, מוצר ומרקטינג בסטארטאפים קטנים (Cyota, Wix, eLoan) וחברות גדולות. ניר הוא גם שחקן אימפרוביזציה ותיק וחלק מתאטרון בפלייבק ״החבר׳ה מאיכילוב״ שפועלת כבר מעל 15 שנים, בנוסף לתחביבים נוספים כמו מוזיקה, שירה, צילום וקולנוע דוקו, ותשוקה לשלב את כולם בחיים. ניר מעיד שהסטארטאפ האמיתי בחייו הוא המשפחה - אישתו ושלושת ילדים שמאירים לו את הדרך בחיים ובקריירה.
דיברנו עם ניר תחילת הקריירה שלו בשנות האלפיים המוקדמות, המעבר שלו מווב לחומרה,המיקרוסקופים המרשימים שאפלייד בונים, הנדסת תוכנה בחברת חומרה, חוק מור, שבבים וטרנזיסטורים, מחסור הצ׳יפים העולמי שכולנו מרגישים בו ועוד.
הפרק בשיתוף אפלייד מטיריאלס שמגייסת מאות עובדים בימים אלה למגוון תפקידים. לינק לעמוד המשרות >> https://bit.ly/30zsCsN